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• 《文汇报》：90后创业者成社会资本“宠儿”2014-09-03

   过去8年，上海市大学生科技创业基金会一共孵化了1000多家创业企业。创业基金会介绍，为使创业活动得以接力，如今的孵化器也在“进化”，正从“1.0 版升级到2.0版”。近几年，各孵化器内迎来了一批特殊的创业者——90后。搭载移动互联网的便车，业内普遍认为，90后成了创业新贵。

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• 《劳动报》：找不到外卖单，所以创业做外卖——“饿”出来的成功，访“饿了么”创始人张旭豪2014-08-26

  从沪上大学校园里直接闯出来的成功者，张旭豪无疑是幸运的。简单的T恤，戴着眼镜，笑容朴素。业余时间爱好的运动是拳击。作为外卖网站的开创者，创业初期最艰难的时刻，他曾自己背着饭盒送外卖，而在初创成功、被传企业价值“过亿美金”后，他仍然保持低调和俭朴。

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• 《劳动报》：大学生街头比拼“卖水果”2014-08-26

  申城街头涌现一拨青年族，于街头巷尾售卖苹果、柠檬等时令水果。他们的身份是来自全国60余所高校的在读本科生，也是各大高校创业类组织负责 人。70多人的规模被平均分成10组，总共3个钟头的时间内，在沪上各地任意方式售卖，销售量最大的一组为胜。记者了解到，这是2014全球创业周中国站 校园伙伴峰会（GCC峰会）在沪举办期间的一大亮点，也是给大学生创业进行的一次“头脑风暴”实训。

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• 《解放日报》：一个房间孵化诞生三家超千万元企业2014-08-25

         在杨浦区的中国（上海）创业者公共实训基地，有一幢创业接力大楼——上海市大学生科技创业基金会运营大楼。大楼运营两年来，已孵化70余家初创企业，其中2家企业在新三板挂牌，市值翻了100倍左右，还有3家企业获得了千万元投资。
  

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• 《劳动报》：手游玩家：3人2年创出亿万财富 专访火溶科技首席执行官王伟峰2014-08-11

         初见王伟峰，简单的T恤、朴实的个性，偶像是比尔·盖茨，西安交大毕业、程序员出身的他毫无架子。谈及为什么创业，理由竟颇为无奈，原公司因经营不 善而难以维系，遭欠薪长达半年后王伟峰带着无奈离开。2012年3月底，他和搭档魏昆、李彬，3个人凑了不到30万的启动资金，租借了一间不过10来平方 的小房子，四面空空、买上3台电脑，关上门只有3个人开创属于自己的3D手游。

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• 2014年研究生创新创业能力培养专项入选名单出炉2014-07-18

  为促进创新创业人才的培养,大力培育适宜科技创新创业的文化土壤，激发创新创业潜能，推动高校创新成果与技术转化，上海市教育委员会、上海市大学生科技创业基金会联合组织实施《上海市研究生创新创业能力培养专项》。
  
  本次专项培养针对于上海高校中有志于创业的理工科在读全日制研究生（博士和硕士），少量其他学科的研究生也可申报。经过一个月的申报，共有超过20个高校的硕士研究生近300个项目参与了该专项申报，经过工作组初审、专家组复审及资格认定，最终确定101个研究生项目作为2014年研究生创新创业专项资助对象。其中入围高校中，上海交通大学、同济大学、上海大学、东华大学有超过10个项目入围。

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• 接力服务丨专项职能培训招生简章（财务篇）2014-06-25

  接力服务之专项职能培训，是接力服务创业培训产品中面向早期创业企业运营过程中需要直接面对的各个业务和管理职能模块专门提供的服务内容，致力于教会小微创业企业的相关模块负责人：如何采取集约化的、适合小微企业阶段特点的方式，来替换在大公司常见的精细化的模块运营，目前包含人力资源管理、财税筹划管理、营销销售管理等方面内容。

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• 第三期接力成长营招生简章2014-06-11

  接力成长营是创业接力集团推出的企业创始人成长路径系列培训项目之一，旨在服务和帮助处在成长期的创业企业（尤其是科技型创新类企业）创始人摆脱成长之痛，加速前行。

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• 2013年上海研究生创新创业培养专项结项名单公示2014-05-19

  为促进创新创业人才的培养,大力培育适宜科技创新创业的文化土壤，激发创新创业潜能，推动高校创新成果与技术转化，上海市教育委员会、上海市大学生科技创业基金会在2013年10月13日联合启动了《上海市研究生创新创业能力培养专项》。

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• 接力服务丨专项职能培训招生简章（非人篇）2014-05-05

  接力服务之专项职能培训，是接力服务创业培训产品中面向早期创业企业运营过程中需要直接面对的各个业务和管理职能模块专门提供的服务内容，致力于教会小微创业企业的相关模块负责人：如何采取集约化的、适合小微企业阶段特点的方式，来替换在大公司常见的精细化的模块运营，目前包含人力资源管理、财税筹划管理、营销销售管理等方面内容。

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• 创业接力丨新任经理班招生简章2014-04-23

  创业接力新任经理班也正是在这样背景和需求下应运而生的，旨在帮助创业企业缩短新任经理的成长周期。整个培训课程针对新任经理所遇到的共性化问题，结合创业企业的特点，通过系统化管理理念的导入，基本工作方法的传授，来提升新任经理的管理技能，帮助新任管理者在有限的时间内做好角色转换。

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• EFG、仪电控股强强联手，共助“物联网、云计算”创新创业2014-04-18

  4月17日下午，创业基金会（EFG）与上海仪电控股（集团）公司签定合作框架协议，双方整合优势资源，为物联网、云计算领域的创新创业者提供资金、场地、培训、政策法律咨询等全方位面的服务。

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• 《解放日报》：哥大硕士为何想进初创企业2014-04-15

  近日，一场创业企业招聘会在杨浦举行，前来招聘的都是初创型小企业。虽然应聘大学生不是很多，但在投送简历者中，有一位美国哥伦比亚大学和一位复旦大学的硕士生。为何他们想进创业型企业而非知名大企业？

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• 《新民晚报》：创业企业纷纷出招求贤 上下班不打卡 做得好拿股权2014-04-11

  上班不用打卡、还可逗宠物、年底发“三薪”……如此优厚条件出现在昨天下午举行的创业企业招聘会上，吸引众多海内外名校毕业生争投简历。
  

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• 《青年报》：创业企业招聘自我描述:零食随便吃 调戏老板宠物狗2014-04-11

  上班不打卡，“马上有车有房有妹子(男神)”，零食饮料水果随便吃，一大帮爱吃的朋友，调戏老板的可爱小宠物狗……这不是娱乐场所的宣传语，而是创业企业招聘会上的“自我描述”。
  

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